LUTZ + GRUB ACADEMY GmbH

Meine negative Erfahrung mit der Umschulung bei Lutz & Grub (Fachinformatiker/in) Ich möchte hier meine ehrliche Meinung und enttäuschende Erfahrung mit der Umschulung bei Lutz & Grub teilen. Ich habe dort eine Umschulung zum Fachinformatiker absolviert, finanziert durch die Agentur für Arbeit mit einem Gesamtbetrag von rund 22.000 Euro. Leider wurde dieses Geld meiner Meinung nach nicht effizient und nicht sinnvoll eingesetzt. 1. Unterschiedliche Vorkenntnisse – fehlende Struktur In unserer Gruppe waren Teilnehmer mit sehr unterschiedlichen IT-Vorkenntnissen. Personen mit Erfahrung fühlten sich oft unterfordert, während Teilnehmer ohne Vorerfahrung stark überfordert waren. Dadurch entstand eine unklare Lernatmosphäre und häufiges Unverständnis im Team. Eine passende Struktur oder individuelle Unterstützung gab es kaum. 2. Veraltete und wenig praxisnahe Lehrinhalte Die Dozenten vermittelten ihr Wissen streng nach vorgegebenen Unterlagen, ohne es an den aktuellen IT-Arbeitsmarkt anzupassen. Besonders für Neueinsteiger oder Wiedereinsteiger fehlte der Bezug zur Praxis. Es stellte sich die Frage, ob die vermittelten Inhalte wirklich relevant für heutige IT-Berufe sind. 3. Probleme im Praktikum – keine Unterstützung bei Schwierigkeiten Ein großer Kritikpunkt betrifft das neunmonatige Praktikum. Wenn man merkt, dass man in einem ungeeigneten Betrieb gelandet ist, wird ein Wechsel nach drei bis vier Monaten kaum ermöglicht. Von Seiten der Bildungseinrichtung oder der beteiligten Betreuer gibt es kaum Unterstützung. Der Eindruck entsteht, dass es wichtiger ist, dass das Projektbudget „im Kreislauf bleibt“, anstatt den Teilnehmern tatsächlich zu helfen. 4. Fehlende Struktur und individuelle Betreuung Es fehlt an einer klaren didaktischen Basis und an einer echten pädagogischen Begleitung. Das Coaching-Team zeigte nur wenig Verständnis für die Situation und die Bedürfnisse der Umschüler. Eine persönliche Förderung oder Unterstützung war kaum vorhanden. ⸻ Fazit: Die Umschulung bei Lutz & Grub war für mich insgesamt eine enttäuschende Erfahrung. Es mangelte an Struktur, Aktualität der Inhalte und individueller Betreuung. Ich empfehle zukünftigen Teilnehmern, sich vor einer Entscheidung gründlich über Inhalte, Lehrmethoden und Betreuung zu informieren. Aus heutiger Sicht würde ich mich nicht wieder für diese Bildungseinrichtung entscheiden.

Praxisorientiert, professionell und verständlich so habe ich die Dozenten erlebt. Die Coaches unterstützten mich zielgerichtet. Adaptive Growing als Konzept war neu für mich, aber sehr überzeugend. Die technische Ausstattung war einwandfrei. Die Zertifikate waren ein echtes Plus.

Ich habe mich bei den Dozenten gut aufgehoben gefühlt. Sie waren sehr engagiert. Die Coaches haben mich nicht nur betreut, sondern wirklich begleitet. Laptops, Software und alles Nötige war vorhanden. Die Zertifikate sind hochwertig und praxisrelevant. Adaptive Growing hat meinen Lernprozess enorm unterstützt.

Die Dozenten wussten genau, worauf es in der Praxis ankommt. Die Coaches waren empathisch und haben mich motiviert. Adaptive Growing ist ein innovatives und effektives Lernmodell. Die technische Ausstattung war sehr umfangreich. Die Zertifikate passten perfekt zum Inhalt.

Meine negative Erfahrung mit der Umschulung bei Lutz & Grub (Fachinformatiker/in) Ich möchte hier meine ehrliche und leider sehr enttäuschende Erfahrung mit der Umschulung bei Lutz & Grub teilen. Ich habe die Umschulung zum Fachinformatiker gemacht, finanziert durch die Agentur für Arbeit mit einem Gesamtbetrag von rund 33.000 Euro. Leider war der Gegenwert dieser Investition aus meiner Sicht absolut nicht gerechtfertigt. 1. Fehlstart mit Projektmanagement statt IT-Inhalten Gleich zu Beginn der Umschulung starteten wir mit dem Thema Projektmanagement – ein Fach, das wenig bis gar nichts mit der Kernkompetenz eines Fachinformatikers zu tun hat. Es war trocken, langwierig und absolut demotivierend. Erst später erfuhren wir, dass es sich dabei um ein zusätzliches Zertifikat handelt, das separat verkauft wurde. Meiner Meinung nach wurde hier in erster Linie versucht, Geld zu verdienen – nicht Wissen sinnvoll zu vermitteln. 2. Unorganisierter Unterricht und überforderte Lehrkräfte Ein weiteres großes Problem war die Organisation. Es kam regelmäßig vor, dass ein Lehrer für mehrere Kurse gleichzeitig zuständig war. Er gab uns kurz Aufgaben und verschwand dann, um mit anderen Gruppen zu arbeiten. So war effektives Lernen kaum möglich. Didaktische Planung oder individuelle Betreuung? Fehlanzeige. 3. Schlechter Umgang mit Teilnehmern Auch im zwischenmenschlichen Umgang war vieles unprofessionell. Einige Lehrkräfte oder Betreuer zeigten wenig Empathie oder Interesse an den Bedürfnissen der Teilnehmer. Das Lernklima war oft unangenehm und wenig unterstützend. Fazit: Ich kann diese Bildungseinrichtung leider nicht empfehlen. Wer eine Umschulung plant, sollte sich gründlich informieren: Welche Fächer werden vermittelt? Wie sind die Lehrkräfte qualifiziert? Gibt es Rückmeldungen von anderen Teilnehmern? Ich würde heute definitiv eine andere Entscheidung treffen.